FMN in de media: FM als stille kracht van maatschappelijke verandering
FMN is trots: onze voorzitter Michel Tobé is twee weken geleden verschenen in Trouw (print) én nu ook online in Topic Nederland. In het interview vertelt hij hoe facility management veel meer is dan alleen een ondersteunende dienst – het is een krachtig middel om als organisatie je waarden in de praktijk te brengen.
Meer dan schoonmaak en catering
Facility management raakt álles wat niet tot de kerntaken van een organisatie behoort: van gebouwbeheer tot hospitality. Maar, zegt Michel, het begint allemaal met de vraag: “Wat voor organisatie willen we zijn?” Die vraag bepaalt welke keuzes je maakt – en hoe je mensen aan je bindt.
Bij de gemeente Capelle aan den IJssel, waar Michel werkt, is dat heel concreet: via de catering wordt invulling gegeven aan het idee dat "iedere Capellenaar meetelt" – door te werken met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Zo wordt een lunchvoorziening ineens een manier om écht verschil te maken.
Duurzame impact, ook sociaal
Michel benadrukt hoe de facilitaire sector kan bijdragen aan meerdere duurzame ontwikkelingsdoelen van de VN. Bijvoorbeeld via technologie die taalbarrières in de schoonmaak overbrugt – zoals bij CSU, waar apps helpen bij het geven van werkinstructies in de moedertaal. Zo krijgen mensen sneller grip op hun werk én toekomst.
Oproep tot ander opdrachtgeverschap
De arbeidsmarkt is krap en de druk op uitvoerende beroepen stijgt. Daarom pleit Michel voor anders kijken naar aanbestedingen. Niet het aantal schoonmaakuren moet centraal staan, maar het resultaat: een fijne, schone werkomgeving. Facilitaire leveranciers verdienen ruimte om met hun expertise het verschil te maken – en iedereen in de keten, van schoonmaker tot eindgebruiker, verdient erkenning.
Facility management maakt zichtbaar wat voor organisatie je écht bent.
Lees het gehele interview met Michel online via TopicNederland.
